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挥好教育笔墨 提振共富信心

教育2021/9/12 18:32:12
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“经过14天的军训,明天我们即将迎来新生开学仪式,大学生活过得很充实。”9月9日,记者电话连线常山籍学子罗曼迪时她透露。今年,她以总分655分考入浙江大学材料化工高分子工科试验2112班,成为常山一中高考中的一名“佼佼者”。

像罗曼迪一样高考成绩中的“佼佼者”能取得如此优异成绩的常山学子越来越多。近年来,我县聚力教育高质量发展,推动城乡教育不断融合发展。2018年教育支出5.88亿元,2019年教育支出6.59亿元,环比增长12.07%。2020年投入12.14亿元,持续增长84.22%。

今年以来,常山县坚持强化窗口意识,坚持系统观念,创新夯实“139”工作体系,聚焦聚力“高质量发展”1条主线,紧扣 “强发展、求突破、勇争先”3个维度,大力实施 “教育赋能”9大工程,积极打造教育现代化强县。常山教育将在布局优化、合作办学、队伍建设、育人模式上下足功夫,全力推进教育高质量发展,奋力谱写常山教育高质量发展新篇章。

党建引领 打造“护旗手”党建品牌

近日,常山一中党总支组织党员教师赴常山西源革命纪念馆开展了“追寻红色足迹,永葆革命初心”主题党日活动。教师们参观西源革命纪念馆、重温入党誓词、聆听和观看先烈事迹。

该活动是常山一中打造“文峰·护旗手”党建品牌内容之一,“文峰·护旗手”党建品牌中的“文”即以文化人、以文育人,以文培元,创设文化新高地,“峰”即打造师资队伍尖峰、争创教学质量高峰、抢占三衢教育主峰。“我们从去年10月启动‘文峰·护旗手’党建品牌建设,通过在党员活动室、党建长廓、教学楼等区域设置党史学习教育专栏,通过四进三联系、三好建设、我为学校发展献一策等系列活动,助推常山‘优学常山’品牌建设。”常山一中党总支副书记栾文贵说。

常山一中“文峰·护旗手”党建品牌建设只是常山县“护旗手”党建品牌建设的缩影。去年以来,常山县持续深化“护旗手”党建品牌建设,大力推进党组织领导下的校长负责制省级试点工作,积极探索支部委员纳入局管干部管理,推进“1+2”党建联盟建设,抓实机关爱生、护校和尊师三个党小组示范引领,完善党建带团建、育队建机制,培植“廉根共树”清廉学校品牌,新创4个市级示范点。今年1月,县教育局《锻造教育护旗手 打赢教育翻身仗》获2020年度全县机关党组织“书记领办党建项目”一等奖,常山一小党支部《“四态”筑堡垒 “五微”树品牌》入选全省首批中小学校党建工作精品案例50强。

近年来,常山县加快推进“教育大脑+智慧学校”机制,积极发展“互联网+教育”服务新模式,深化与育才集团等合作办学,推“1+N”“共建型”“融合型”城乡教育共同体。目前,稳步推进文昌小学、城南小学新建工程,衢州数字工业学校迁建工程,着手启动天马一小、天马二小扩容提升。此外,在特殊教育体系上,全县开展教育领域人事制度改革,完善名师、名校长培育工程。未来,常山将建设高水平开放大学,提升基层社区学校、老年学校办学能力,健全“学分银行”制度。

人才引育 锻造教育一流铁军队伍

八月的校园是寂静的,而紫港中学的物理教师罗慧依旧在校园里忙碌着。深耕教育13年,扎根常山13年。“大学毕业,我就在常山紫港中学担任物理老师,学校对待青年教师非常体贴,在生活、工作中给与我们很多帮助。留在常山,我很心安。”

近年来,县委、县政府积极实施“人才兴教、人才强教”战略,努力锻造一支常山高素质教师铁军队伍,着力在人才引进、培育、培养上下功夫,为推动常山教育高质量发展提供人才保障、智力支撑。县里出台了《常山县名优教师培养管理办法(试行)》,建立校内师徒结对培养体系。近年来,全县共培养了20余名省市教坛新秀、学科带头人,有141位名优教师与432位青年教师成功结对,设立市县名师工作室21个。

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。今年以来,我县还通过提前招聘,招聘优秀毕业生85人,其中研究生19人,211(含985)师范院校毕业生5人。实行定向培养,向农村小学输送全科教师和中学紧缺学科教师4名。加快名优教师培养步伐,加大高端人才培养力度,分3批次170余名校长、名优师培训,选派12位干部外出挂职、支教。截至目前,正高级教师实现零突破,荣获全国、省市荣誉31人,市县拔尖人才7名、市名校长3人,培养县级以上名优教师357人。

此外,还实施“名师引领”行动,诚邀杭州滨江名校长张翼文等一批县外名师创办工作站,继续特聘胡兴余、朱志明2位特级教师,新建2个专家工作站、4个名师工作室;引进胡兴余、朱志明2名退休特级教师来常服务教育,带动治学办教水平加快提升;设立名师、学科带头人、教坛新秀、优秀班主任等7项县级教师荣誉奖项,为更多优秀教师搭好舞台。

行则不辍,未来可期。县委相关负责人表示,下步,要不断深化教育综合改革,加快推进教育现代化建设,办好常山人民满意的教育,通过人才引领,锻造一支教育铁军队伍,为推动常山教育高质量发展提供人才保障、智力支撑。

全面培育 打开教育高质量发展新局面

8月17日,我县高考最高分获得者王章旭正在家中拿着浙江大学的录取通知书,正和家人分享着内心的喜悦。

今年,王章旭以高考文化分681分取得全县第一的好成绩。“能被浙江大学竺可桢学院化学专业录取,我感到非常高兴。能取得这么好的成绩,离不开学校的教育和老师们的精心辅导……” 王章旭开心地说道。

2021年,常山一中被C9联盟高校录取28人(浙大22人)、“双一流”大学中录取131人,较去年增加23人。在学生辅导方面,常山一中积极建立学科答疑制度、学生激励机制,进行一对一答疑辅导及每月表彰,营造了浓厚的学习氛围。多年来,常山一中持续以抓“尖子生”培养和后20%的“拉长补短”为双目标,在教育教学中提效和提质,将本地优质生源引得来、留的住、培养的好。

今年,全县普通类第一段上线891人,上线率达71.51%,特殊类型招生控制线(原重点本科分数线)上线325人,上线率达21.20%,排名全市第一,实现“六连增”。

近年来,我县高度重视教育,根据教育实际,对不同学段采取不同举措,大力推进公办幼儿园“3+11”、小学“1+4”、初中“1+1”城乡教育共同体建设,实现优质资源共享、共融。加快推进衢州数字工业学校、常山技师学院(筹)两校融合项目,以及文昌小学新建和“10+2”普惠性幼儿园等重大项目建设。

“下一步,常山将深入贯彻落实党中央关于教育工作的重大决策部署,牢记习近平总书记‘四为服务’的教导,始终坚持党对教育事业的全面领导,全面深化教育领域综合改革,深入推动常山教育高质量发展‘八大行动’,积极践行‘优学常山’教育品牌,为加强党对教育工作的全面领导提供常山样本。”县教育局党委书记李岳飞说。

来源:常山新闻网